毎日更新|佐藤勝人のブログ

佐藤勝人のブログ・一刀両断

人材育成とは二人三脚、相手と私の根比べだ。2516号

連日連夜個別指導で

会社に入り込み

経営指導

販売促進

事業継承も含めて

喧々諤々

そんな中

部下育成問題へと突き進む

部下育成とは

経営者が正論を言えば

部下は正しく成長すると思ったら

大間違いだ

正論だけを言い続ければ

部下が正しく成長すると思ったら

大間違い

経営者が正論という刀を振り回して

優越感に浸っているうちは

もしかすると

優越感に浸っているのは

経営者だけ

それが裸の王様の経営状態だ

経営者の正論で打ち負かされた部下は

逃げ道が無くなり

その場をテキトウに

すり抜けたり

誤魔化すことだけを

覚えるものだ

要はサラリーマン化されるということ

基本的に

サラリーマンや金太郎飴を育てるのでなければ

経営者のペースでは行わないこと

伸ばさなければならないのは

その部下なのだから

部下のペースにチョッとだけ背伸びさせ

部下のペースに合わせてあげなければ

育つものも育ちません

経営者であるあなたのペースで

自分のスピードで部下を操作しようとして

付いて来られない部下を

叱責するから困るんだ

私から言わせれば

付いてこられない部下が悪いのではなく

育てなきゃならない相手を無視して

勝手に進んでいる経営者のあなたが悪い

人材育成とは二人三脚

部下と経営者の根比べ

ちなみに私は

私から見捨てることは絶対にしない

私は育てるのが仕事だから

経営とは人育て

経営とは短期決戦じゃない

長期戦だ

だから慌てない

相手のレベルに合わせて

積み重ねていけばいい

ヨロシク

★★★
「栃木の美味しいお肉を全国に広めよう」

ということで

日本食肉協会栃木支部の

月例会講師任命され

私自身も全国の銘店に引けを取らない

地元栃木の肉屋の腕前や心意気にシビレ

ならばと生まれたコラボ企画

栃木の絶品お肉屋さん

うまいもの冬ギフトサトーカメラ限定の

栃木の特選ギフトを今回もどどんと

用意させていただきました

ご注文は下記HPで

送料込み価格になって

1500円~用意しました
http://satocame-shop.com/products/list.php?category_id=45

★★★
第31回サトカメエキサイティング2014
佐藤勝人の新たなマーケットはズバリこうつくれ

「講演&トークセッション」13時~17時30分(途中入退出自由) 
◎「文化創造が独自化路線へと突き進む」 
  代表取締役専務 佐藤勝人

◎「新たなマーケットはこうつくれ・ホンネ実践編」 
  名物店長VS佐藤勝人

◎「サトーカメラのホンネ・兄弟編」
  長男佐藤千秋社長VS次男佐藤勝人専務

※経営者や現場のホンネの部分のやり取りがリアルに見られますので
御社の問題点や改善点が手に取るように見えてわかりやすいと評判です。

「新年会&交流会」18時~20時 (途中入退出自由)
◎店長+アソシエイトと意見交換・交流ができる刺激的な新年会です。

日 時 2014年1月29日(水) 開場12時30分 開演13時
会 場 ベルヴィ宇都宮 栃木県宇都宮市宿郷5-21-15
参加費 お1人様1万5千円(セミナー費+懇親会費+税込)

※セミナーのみの参加でも、懇親会のみの参加でも、
 セミナーから懇親会までの参加でも同額です。

1社で何名参加してもOKです。
http://www.satocame.com/exciting31.html

★★★
年内の勝人塾
★12月10日(火)大阪勝人塾
★12月11日(水)岐阜勝人塾
★12月12日(木)名古屋勝人塾
★12月19日(木)栃木勝人塾

詳細はネット検索でヨロシク



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この記事を書いたのは
佐藤勝人</br>Katsuhito Sato

佐藤勝人
Katsuhito Sato

日本販売促進研究所 代表取締役社長
サトーカメラ株式会社 代表取締役専務

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