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佐藤勝人のブログ・一刀両断

社内不正した社員でもクビにしない理由。2699号

9月1日全国発売

月刊「商業界」

お陰様で20か月連続連載中

「ニッポン勝人塾」

今回のテーマは

「顧客情報流出事件

社内不正した社員でもクビにしない理由」

という

毒の効いたテーマに

踏み込んでみた。

 

ベネッセの2000万件以上の顧客流出

という世の中の騒ぎに対して

我々地域の中小企業は

そこから何を学ぶべきか?

 

単に管理やシステムの

構築だけで終わりにしたら

何も変わらない。

 

いくらシステムを見直したところで

更にその隙をついてくるものだ。

世間が騒げば騒ぐほど

「風が吹けば桶屋が儲かる」

システム会社がボロ儲けするばかりだ。

 

また不正社員を取り締まり

警察に突き出したところで

私たちは警察官ではない

誇り高き商人であることを忘れるな。

 

それでは

抜本的な改革は出来ていない。

 

たとえて言うならば

学校で暴れる問題児を

学校側が警察に突き出したところで

表向きは整っても

根本的には何も変わっていない。

 

それでも学校は生徒が

3年で卒業してくれるからいい

先生も転勤だからそれでいいが

我々の会社は3年で卒業されては困る。

 

取り締まりを強化したところで

そこで残るのは

表面だけ合わせた

イイ子ちゃんばかりだ

だから裏でいじめが増えてくるんだ。

 

どんな問題でも

お互いが向き合って

膝を突き合わせて

教育と育成をしていくしかないんだ。

 

そういう会社の姿勢が

現場ではお客さんに対して

現れてくるものだ。

 

それが地域に根差す

中小企業の本来の姿だと

私は思っている。

 

ヨロシク

 

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この記事を書いたのは
佐藤勝人</br>Katsuhito Sato

佐藤勝人
Katsuhito Sato

日本販売促進研究所 代表取締役社長
サトーカメラ株式会社 代表取締役専務

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